西南大学、教育立法研究基地（教育部政策法规司-西南大学共建）

博士后研究人员招聘公告

教育立法研究基地（教育部政策法规司-西南大学共建）创建于2017年。西南大学法学院党委书记、中国法学教育研究会理事张新民教授担任基地主任。现有专、兼职研究人员30余名，其中博士生导师5名。基地以法学院为主要建设依托单位，联合教育学部、心理学部、网络与继续教育学院、政治与公共管理学院、法律事务部、重庆公孝律师事务所等单位，整合优势学科资源，组建了一支结构合理、科研实力雄厚的研究团队。基地依托有教育学、“治理学”一级学科博士学位授权点，法学、公共管理一级学科硕士学位授权点，法律硕士和公共管理硕士专业学位授权点；设有4个研究所：（1）学前教育立法研究所；（2）网络教育立法研究所；（3）家庭教育立法研究所；（4）法治教育研究所。基地的创建目标为：教育政策立法高端智库、教育立法理论研究高地、法治教育高级人才培养培训基地。

因发展需要，根据《西南大学博士后工作管理办法(修订)》（西校〔2017〕377号）要求，现面向海内外公开招聘全职博士后研究人员5名。

一、应聘条件

1.具有良好的思想政治素质和道德品质，身体健康，能够胜任博士后研究工作;

2.原则上博士毕业不超过3年，年龄不超过35周岁;

3.具备法学或教育学学科背景。

二、薪资待遇

1.全职博士后薪酬待遇分为100万元、60万元、30万元，由基本工资、生活补贴、科研补贴和绩效津贴四部分构成。达到I类出站条件的学校给予100万元，达到II类出站条件的学校给予60万元，达到III类出站条件的学校给予30万元。

2.全职博士后在站期间，学校按月发放基本工资（2300元/月）、生活补贴（4700元/月）和科研补贴（1000元/月），出站时发放绩效津贴。绩效津贴=出站条件对应的薪酬-学校发放的（基本工资+生活补贴+科研补贴）。

3.全职博士后享受西南大学在职人员同比例的社会保险。

4.全职博士后在站期间子女可按规定入学入托。

5.全职博士后达到I类、II类出站条件者，通过学校师资选留程序优先留校工作，并按照引进人才类型享受相关待遇。

三、应聘方式

应聘者请阅读《西南大学博士后工作管理办法(修订)》（西校〔2017〕377号）和《西南大学博士后进站程序及说明》，填写《西南大学博士后进站申请表》【前述材料均可在西南大学人事处网站查询、下载】，与个人简历、研究计划及能够证明自身学术水平和科研潜力的材料一并发送至zhangxm@swu.edu.cn和xhzhao@swu.edu.cn。相关事宜可咨询：赵老师，18696797899.

教育立法研究基地（教育部政策法规司-西南大学共建）

二〇一八年五月二十八日